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滨州月嫂市场调查:“金牌月嫂”多为家政公司自封
来源:http://www.vcs5.com/ 作者:在北京学育儿嫂哪 发布日期:2019-04-09

  跟着二孩年代的到来,月嫂、育儿嫂等作业人员求过于供,导致工作价格暴升。现在,月嫂根本都要“持证上岗”,有育婴师证、健康证等证书,可是巨大商场需求的背面,也潜藏着一些危险。

  有的月嫂训练安排星级鉴定规范纷歧,令顾客没有参阅的规范,月嫂各种证书形形色色。更有甚者,初级月嫂都不是,也能“跳级”成为中级月嫂,而且参与两天训练就能训练出一个“中级月嫂”。经过记者多方了解到,现在月嫂工作暂无一致的监管部门,仅靠商家和工作自律。

  >>>初级月嫂也不是就直接拿中级证

  8月28日上午,记者来到坐落市区黄河八路渤海九路邻近的一家家政公司,记者经过广告牌上的电话联络到了该店的作业人员。记者以给母亲找作业的名义进行了暗访。“我的母亲没有月嫂初级证,想快点拿出中级证,这个能给处理吗?”记者问道。

  “中级月嫂一般需求训练七天时刻的,只需你仔细学,肯定能考出证来。”该作业人说,训练中级证书需求980元,“你着急作业的话,两天就能给你处理公司内部的中级证书,把这个证书给客户看,客户都是认可咱们的。”

  记者通知该家政公司母亲并没有相关的从业经历,这名作业人员表明,只需承受能力强,学习比较快,能够“跳级”直接进行中级月嫂资格证的考试。初级月嫂训练时刻正常需求五天,费用只需680元,不过学出来之后的薪酬不高。“两天的时刻,都是学什么东西呢?”

  “咱们的训练师会教你怎样跟客户交流,面临客户的问题,应该怎样答复,一些根底的技术最少要教给你。”该作业人员通知记者,他们还会给学员另一个中级证书,并称该中级证书才是真实有效的,“训练两天给你发的那个证书是为了搪塞客户。”“真实有效的证书是哪里给颁布?需求再训练几天呢?”记者并一再表明自己的母亲“没文化,连字都不知道”。“不需求再承受训练,什么都不必管,等着拿证就能够了。”只需求供给身份证复印件和无流行症的体检证明,再交上费用就能够了。随后,记者连续造访了我市多家家政公司,能直接“跳级”的家政公司不止这一家。

  >>>月嫂等级区分 多由家政公司说了算

  记者又来到坐落市区黄河十路渤海七路的一家家政公司。记者阐明来意后,两名作业人员热心地给记者介绍。

  “四星月嫂薪酬在7000元左右,三星的6000元左右,高档育婴师4000元左右。”一名作业人员一边对通知记者。“咱们鉴定月嫂星级证书哪里给发的?规范是什么呢?”记者问道。“咱们的证书由山东省家庭效劳业协会给颁布的,是国家认可的。”一名作业人员说,月嫂和育婴师的训练是从济南请的教师来训练的,关于月嫂等级的鉴定,该作业人员表明,刚来公司不久,详细情况还不是很了解。

  “像五星级月嫂和金牌月嫂,也都会催乳,尽管有的没有证书,可是多少都会点。”关于催乳的相关训练,该作业人员表明,也没有经过专业训练。

  经过记者造访发现,许多家政效劳公司都有一套自行设定的规范,根本都是经过作业经历、客户好评率、作业时刻长短,月嫂等级也是依照公司内部规范来区分的。

  记者来到坐落黄河六路的一家月嫂中心,该店依据月嫂等级不同,月嫂的价位也是逐层递加。“说实话,月嫂的等级是咱们内部规范鉴定的,参阅等级并不是很重要。”该店负责人坦言,“只需有经历、技术好就能够,有没有证并不重要。”

  记者采访了解到,一些家政公司将月嫂分红八个等级,除了一到五星之外,还有金牌月嫂、首席金牌和首席技师。少部分将月嫂区分为初级、中级、高档。各个家政公司也拟定了自己的晋级规范。“一般一星晋二星,需求1到2个月的时刻,二星晋三星则是三个月到一年,三星晋四星也是六个月左右。”依照这样晋级法,到金牌月嫂至少要一年时刻。

  因为各家政公司对月嫂提高规范不同,顾客很难经过经历和顾客好评来做出详细比照,只能经过家政公司的介绍与月嫂触摸来大致了解。

  >>>效劳规范良莠不齐 工作乱象亟需监管

  记者就月嫂工作问题,联络了市妇女联合会开展部部长吴雪梅,“2015年5月份,咱们成立了女人家政效劳联盟,联盟首要效果是规范家政效劳商场和引导家政企业的开展,进步从事家政人员的本质,现在已有28家家政公司参与。”她们首要是做一些关于事务的训练,以及安排滨州市的家政公司去参与省家协的训练。

  市效劳业开展局商贸效劳管理科副主任李刚说,“咱们不是家政效劳工作的监管部门,仅仅工作管理,对家政从业人员进行引导,让其规范效劳,发起文明效劳,合作人社局和家政企业对家政从业人员进行训练。

  一起,咱们鼓舞家政企业训练,提高家政效劳水平和从业人员的从业本质。”关于月嫂工作,李刚表明,其并没有主管部门,许多家政公司自己区分等级和规范。

  记者采访了市人力资源和社会保障局训练指导科一名作业人员,“咱们训练的家政效劳内容包含晚年护理、育婴师、月嫂等家政效劳,训练时刻一般在15天左右,咱们鉴定中心安排考试,经过今后发作业资格证书。”

  关于家政工作有没有详细的监管部门,他表明并不了解,“市民有需求,并到达必定的人数,咱们会对其进行家政效劳训练。关于月嫂的监管,不是咱们能做到的,训练人拿到证书后从事什么作业,也并不受咱们监管。”该作业人员通知记者。

  记者经过网络查询了解到,为了提高家政效劳质量,《家政效劳母婴日子护理效劳质量规范》和《家政效劳安排等级区分及鉴定》两项规范于2016年2月1日正式施行。

  《家政效劳母婴日子护理效劳质量规范》中对母婴日子护理员(俗称月嫂)提出了根本要求,其间包含:应为年龄在18至55岁、具有初中以上文化程度的女人,具有与等级相适应的效劳技术,能及时整理个人卫生,具有杰出的卫生习惯,在上岗效劳时应着一致作业服,定时参与作业训练,

  不断进步自己的护理常识和专业技术,无刑事犯罪记载,无精力病史和流行症等。规范将母婴日子护理效劳分为一星级、二星级、三星级、四星级、五星级和金牌级共6级,其间一星级为最低等级,金牌级为最高等级。金牌级要有五星级经历,还要有高档家政效劳员、高档育婴师、中级营养配餐师证书。

  尽管效劳质量规范出台,可是对家政类仅仅起一个引导规范性效果,不能对这一工作构成强制监管效果,以至于不少家政公司仅将此国标作为一种参阅。月嫂工作紊乱,效劳规范良莠不齐,报价形形色色,工作乱象亟需监管。

  记者 马光涛 郭莹 实习生 任浩睿


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